为深入贯彻落实访企拓岗促就业工作要求，精准对接养老服务领域人才需求，拓宽护理专业毕业生就业渠道，3月11日下午，学院党总支书记赵欣、副院长杨阳、就业指导科相关人员及护理教研室教师李艳艳一行，赴蕾娜范养老服务集团开展专项走访调研交流活动，集团院长张燕热情接待了调研组一行。
张燕院长对调研组的到来表示热烈欢迎，详细介绍了蕾娜范养老服务集团的发展规模、服务特色、运营模式及人才需求现状，重点讲解了养老护理、老年康复保健、老年健康管理等核心岗位的任职要求、工作内容及发展空间。随后，张燕院长带领调研组一行实地参观了集团养老护理区、康复理疗区、文娱活动区等功能区域，直观展示了集团专业化、人性化的养老服务体系和岗位工作场景。
座谈交流环节，双方围绕人才培养、实习就业、校企合作等核心议题展开深入探讨。
赵欣书记介绍了学院护理专业的建设成果、毕业生培养特色及就业工作推进情况，表达了深化校企协同育人、实现人才供需精准对接的强烈意愿，希望双方携手为养老行业培养更多高素质技能型人才。杨阳副院长就学生实习实训安排、岗位技能培训、就业推荐机制等具体事宜与张燕院长深入沟通，进一步明确了双方合作的切入点。张燕院长详细分析了当前养老行业的就业前景，指出随着人口老龄化加剧，养老护理专业人才缺口持续扩大，集团可为毕业生提供广阔的职业发展平台和清晰的晋升路径，真诚欢迎学院护理专业毕业生加入。
此次走访交流，不仅摸清了蕾娜范养老服务集团的人才需求导向，搭建了校企高效沟通平台，也为学院优化护理专业人才培养方案、拓宽毕业生就业路径提供了有力支撑，对推动毕业生扎根养老服务领域、助力养老事业高质量发展具有重要意。
